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Entre os dias 28 de agosto e 1º de setembro foi realizada a Semana Interna de Prevenção de Acidentes de Trabalho (SIPAT) no Instituto Mário Penna, com a temática voltada para a saúde mental e o bem-estar no ambiente de trabalho. As ações foram organizadas pelo setor de Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho (SESMT) com colaboração da CIPA+A (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e Assédio).

A CIPA+A, anteriormente CIPA, ganhou mais uma responsabilidade com a Lei no 14.457/2022: prevenir todo e qualquer tipo de assédio no ambiente de trabalho. Com essa nova denominação, além de garantir a segurança no trabalho, a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de Assédio deve estabelecer procedimentos para denúncias recebidas, incluindo “a aplicação de penalidades administrativas aos responsáveis diretos e indiretos por assédio e violência sexual” (artigo 23, inciso II), sempre preservando o anonimato do denunciante.

No Mário Penna são formadas duas comissões, sendo 28 colaboradores no Hospital Luxemburgo e 12 na Sede Administrativa, eleitos ou indicados na mesma proporção.

Para incentivar os colaboradores na participação das atividades, a CIPA+A promoveu várias dinâmicas e premiações para que todos aproveitassem o máximo de cada ação e, com sucesso, puderam interagir uns com os outros, escutar, aprender e descontrair.

Ao longo da semana foram ministradas diversas palestras com diferentes temáticas. A psicóloga Guadalupe Braga, uma das palestrantes, destacou “É muito importante ter inciativas como essa e é uma honra estar no Mário Penna para ministrar sobre gestão das emoções, um tema delicado e fundamental para sustentar e nutrir boas relações de trabalho.”

Confira abaixo as palestras oferecidas na SIPAT:

Guadalupe Braga (Psicóloga) – Gestão das Emoções nas Relações de Trabalho;

Ana Verônica Sombra Lopes (Enfermeira do Trabalho e colaboradora do Mário Penna) – Doenças Sexualmente Transmissíveis;

Sheyla Starling (Delegada da Polícia Civil) – Assédio Moral e Sexual no Ambiente de Trabalho;

Lígia Giovannini (Psicóloga) – Cuidados com a Saúde Física e Mental;

Dr. Rogério Baeta (Psicólogo do Hospital Luxemburgo) – Manejo Emocional no Ambiente Profissional;

Juliana Moreira (Psicóloga e coach) – O Poder da Saúde Emocional;

Merentina Batista, Técnica de Segurança do Trabalho, destaca a relevância da SIPAT “É muito importante para nós do Instituto Mário Penna dedicar esse tempo para orientar e cuidar dos nossos colaboradores. A saúde mental e a segurança são as nossas prioridades para que o ambiente de trabalho seja sempre alegre, acolhedor e seguro. Antes de qualquer coisa, para podermos continuar nesse propósito de cuidar de outras pessoas, é essencial que nós estejamos bem para continuarmos entregando o melhor atendimento.”

Os colaboradores também tiveram a oportunidade de participar da massagem feita pela equipe de fisioterapia da Newton Paiva, medição da glicemia, do IMC e a aferição da pressão com a equipe da Droga Clara, oficinas de maquiagem com as consultoras de vendas Mary Kay e, ainda, ginástica laboral com a personal trainer Júlia Macedo.

A SIPAT acontece todos os anos no Instituto Mário Penna e graças às parcerias é possível continuar realizando ações como essas, que permitem valorizar ainda mais os colaboradores, que são os responsáveis por tornar a instituição cada dia melhor e mais humanizada.

A partir do mês de setembro, o Instituto Mário Penna implementará o projeto Brigada para todos: mais que uma melhoria de processo, um gesto de amor. A ampliação será baseada na institucionalização do treinamento de Brigada de Incêndio aos novos colaboradores voluntários admitidos na instituição, com o intuito de fortalecer a segurança no Hospital. Os recém-contratados passarão por um dia completo destinado à capacitação. Em um turno será realizado uma preparação teórica, e no seguinte, a parte prática.

Com mais pessoas integradas à Brigada de Incêndio, os colaboradores exercerão um papel estratégico no Mário Penna. Essa medida visa aumentar o campo de ação diante de situações de emergência e perigo até a chegada dos bombeiros. Além disso, a instituição terá um número muito superior de colaboradores capacitados para tais circunstâncias do que o percentual exigido por lei para a Brigada.

Cristiano de Sousa, coordenador dos Serviços Especializados em Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT), explica as principais funções dos brigadistas. “O treinamento permite que os brigadistas capacitados avaliem riscos, inspecionem irregularidades e elaborem exercícios simulados. No caso de situações emergenciais, eles podem atuar na evacuação, no combate à princípios de incêndio e prestação de primeiros socorros”.

Além de colocar o bem-estar e a segurança de colaboradores e pacientes como prioridade, o projeto também gera benefícios administrativos. A adesão de mais brigadistas possibilita uma significativa redução de gastos com sinistros e acidentes, uma vez que as medidas iniciais de prevenção e combate são realizadas de forma interna. Os colaboradores também podem aplicar os conhecimentos adquiridos na vida pessoal e auxiliar em situações de emergência.

O que é a Brigada de Incêndio?

A Brigada de Incêndio é um grupo de pessoas capacitadas para atuar em situações de emergência, como incêndios, checagem de extintores, saídas de emergência e suporte aos primeiros socorros, dentro de uma organização. As ações devem ser tomadas como medidas iniciais até a chegada dos Corpo de Bombeiros, que irão realizar as condutas efetivas.

No mês em que a saúde mental recebe destaque pela campanha que alerta sobre a prevenção do suicídio, o Mário Penna e a Feluma, mantenedora da Faculdade Ciências Médicas de Minas Gerais, celebram o Projeto de Saúde Mental, uma parceria para reforçar a atuação do Setor de Humanização e Psicologia Hospitalar da instituição.

O atendimento psicológico de pacientes e colaboradores já acontece através da equipe composta por cinco psicólogos e quatro estagiários, que realizam, em média, 750 atendimentos psicológicos por mês. Nessa nova fase, os alunos do Internato de Saúde Mental, acompanhados de professores/psiquiatras especializados, irão integrar a equipe na promoção dos cuidados.

“É um importante projeto para nossos pacientes e colaboradores. Diante do contexto pandêmico e do adoecimento tão complexo como o câncer percebemos o aumento de doenças relacionadas a saúde mental. Logo, essa parceria vem para fortalecer o nosso cuidado integral, apoio e acolhimento a todos que precisam”, ressalta Gizelle Mesquita, Coordenadora de Humanização e Psicologia Hospitalar do Instituto Mário Penna.

Entenda como funciona

O Projeto de Saúde Mental possui um fluxo estruturado onde o colaborador solicita o agendamento do atendimento psicológico para o seu gestor, que enviará um e-mail para a coordenação da Psicologia, responsável pela marcação. Após a avaliação do psicólogo, se necessário, o colaborador será direcionado para a consulta com o Internato de Saúde Mental.

No caso dos pacientes, é necessário que estejam em tratamento no Mário Penna e que também passem por avaliação e/ou acompanhamento do Serviço de Psicologia.

É importante ressaltar que as consultas com os alunos do internato de Saúde Mental só serão realizadas após uma avaliação da equipe médica e dos psicólogos da instituição.

Setembro Amarelo

O Setembro Amarelo do Instituto Mário Penna chega com o tema “Fique atento. O silêncio pode dizer muita coisa”, para reforçar a importância da prevenção ao suicídio. De acordo a Organização Mundial de Saúde (OMS), em níveis mundiais, 700 mil pessoas tiram a própria vida a cada ano. Por isso, a instituição tem o propósito de fortalecer o compromisso com a promoção da saúde mental e apoio àqueles que precisam. Neste contexto, a escuta, a conversa e a ajuda são ações essenciais para prestar apoio às pessoas que estão passando por momentos difíceis. São atitudes como essas que formam uma rede de apoio responsável por estar ao lado de quem precisa, de forma compreensiva e constante.

Veja a campanha completa.

Endocrinologia é a área responsável por cuidar do funcionamento das glândulas do corpo humano, e consequentemente dos aspectos hormonais e metabólicos. O Instituto Mário Penna conta com uma equipe de cinco especialistas que acompanha os pacientes oncológicos de diversas especialidades. E nada melhor do que homenageá-los neste dia 1° de setembro, no qual é comemorado o Dia do Endocrinologista.

Dra. Maria Cristina Drumond, Coordenadora de Endocrinologia, explica qual é atuação dessa especialidade no tratamento oncológico. “Os endocrinologistas têm como função diagnosticar e acompanhar pacientes portadores de tumores das glândulas endócrinas, principalmente os da tireoide, paratireoides, adrenais. Além disso, atendemos os pacientes com câncer que desenvolvem alterações endócrinas ou metabólicas em consequência de tratamentos de neoplasias malignas de outros órgãos, que ocorrem durante a quimioterapia e radioterapia”.

Em relação ao câncer de tireoide, principal tipo atendido pela Endocrinologia, no ano de 2022, 359 pacientes passaram pelo Instituto Mário Penna. Neste cenário, os endocrinologistas atuam principalmente na fase do diagnóstico, ao identificar sintomas e sinais de alerta. Segundo o Instituto Nacional de Câncer (INCA), o câncer de tireoide é o sétimo mais comum no Brasil.

Como complemento às funções básicas da especialidade, os endocrinologistas podem avaliar a necessidade de tratamentos posteriores à cirurgia, a periodicidade de exames de acompanhamento e a indicação de reposição hormonal de cada paciente.

A endocrinologia faz parte do atendimento amplo e humanizado oferecido pelo Mário Penna. Com base na medicina personalizada e de excelência, os endocrinologistas da instituição contam com exames laboratoriais e de imagem necessários para o diagnóstico e tratamento desses pacientes.